根據《黃龍縣人民政府辦公室公開遴選選聘工作人員公告》規(guī)定，現將黃龍縣人民政府辦公室公開遴選選聘工作人員綜合能力測試成績及面試有關事項公告如下：

一、綜合能力測試最低分數線

為確保遴選選聘人員素質，本次遴選選聘綜合能力測試最低分數線為35.79分，低于最低分數線的報考人員，不得進入面試。

綜合能力測試成績及進入面試人員名單詳見附件。

二、面試

（一）面試時間及地點

1.面試時間：2025年3月4日（星期二）上午10:00開始面試。

2.面試地點：黃龍縣人民政府五樓會議室。

（二）面試基本程序

1.考生入場；

2.面試考官提問；

3.面試答題完畢退場；

4.面試考官評分；

5.考生再次入場，主考官當場宣布面試成績，考生在《面試成績登記表》上簽字確認并交回抽簽順序號后退場。

（三）面試形式及計分辦法

1.面試形式及測評要素。采取結構化面試的形式進行，重點測試報考人員的綜合分析能力、邏輯思維能力、協(xié)調應變能力、語言表達能力、舉止儀表等要素。

2.面試分值的計算辦法。每個考生面試時間為10分鐘，面試總分100分，由7名面試考官根據報考人員的答題情況，按照評分標準現場打分，去掉一個分，去掉一個最低分，剩余5名考官的平均得分，為該考生的最終面試成績。面試成績保留小數點后兩位，不實行四舍五入。面試成績由電腦軟件按公式一次計算生成。

3.考試總成績?？荚嚳偝煽?綜合能力測試成績×70%+面試成績×30%，計算考試總成績時保留小數點后兩位，不實行四舍五入。

根據考試總成績排名，按照遴選選聘職位（崗位）計劃數1:1的比例確定為進入考察人員。

考試總成績出現并列的，順延小數位確定排序?？荚嚳偝煽儾⒘星翼樠有滴缓笕酝耆嗤瑫r，則按綜合能力測試成績的先后順序，確定考試總成績排序。

面試成績低于60分的不得進入考察環(huán)節(jié)。

（四）面試注意事項

1.考生面試時必須持有效期內的身份證。證件不全者，取消面試資格。

2.考生應提前查詢交通路線，適當安排路途時間，注意交通安全，并按照安排時間準時到場。

3.參加面試的考生須在上午9:30前，到面試考點集中，抽簽并確定面試順序。上午9:50前未進入面試考點的考生，不得進場，視為自動放棄面試資格。

4.考生必須嚴格遵守考試紀律和考生面試須知。嚴禁將手機等各種電子、通信設備（包括帶有通信功能的手表）帶入座位，對違反者，將根據《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》予以處理；構成犯罪的，移交司法機關追究責任。

5.考生著裝應得體、大方，嚴禁佩戴有明顯標識的胸章、飾品等進入面試室。在面試中不得介紹個人姓名、籍貫、就讀院校、經歷、報考信息等其他個人信息，如有違反者，按照有關規(guī)定處理。

6.進入面試人員的綜合能力測試成績、面試成績和考試總成績將在黃龍縣人民政府網站發(fā)布。

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黃龍縣人民政府辦公室公開遴選選聘工作人員綜合能力測試成績及進入面試人員名單.xlsx

黃龍縣人民政府辦公室公開遴選選聘

工作人員領導小組辦公室       

2025年2月28日              

（責任編輯：小今）